企业 EAP 服务
Employee Assistance Program（员工援助计划）
为企业和组织提供系统化、专业化的心理健康服务解决方案， 帮助员工解决心理困扰，提升工作效率与生活质量，实现企业与员工的共同发展
什么是 EAP？
服务对象
- 企业员工及其直系亲属
- 机关事业单位工作人员
- 学校教师及教育系统人员
- 医疗机构医护人员
服务内容
- 职场压力与情绪管理
- 人际关系与沟通技巧
- 婚姻家庭与亲子关系
- 职业发展与生涯规划
EAP 服务项目
心理测评
员工心理健康普查、压力评估、职业倾向测试等
心理咨询
为员工提供一对一保密心理咨询服务
危机干预
突发事件心理援助、危机事件压力疏导
管理培训
管理者心理领导力、团队建设与沟通培训
员工关爱计划
定期心理健康讲座、主题工作坊、团体辅导
团体辅导
压力管理工作坊、情绪管理团体、人际关系团体
合作方案
根据企业规模和需求，提供灵活多样的服务方案
标准方案
50-200 人企业
- 年度心理测评 1 次
- 每月心理咨询 8 人次
- 季度讲座 1 场
- 危机干预支持
- 心理健康档案
服务费用
面议
推荐方案
定制方案
200-500 人企业
- 半年度心理测评
- 每周心理咨询 10 人次
- 月度讲座/工作坊
- 管理者培训
- 定制化项目设计
- 数据报告分析
服务费用
面议
驻场方案
500 人以上企业
- 专职咨询师驻场
- 全方位心理服务
- 7×24 小时热线
- 完整 EAP 体系
- 定期效果评估
- 年度总结报告
服务费用
面议
合作单位
已为 100+ 企事业单位提供专业 EAP 服务
世界 500 强企业 A
知名互联网公司 B
大型金融机构 C
制造业龙头企业 D
教育机构 E
医疗机构 F